职位描述
职位描述：
岗位职责
1、推行公司各类规章制度的实施；
2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
3、负责社保办理，员工福利发放等工作；
4、负责劳动合同，办理用工、退工手续等办理工作；
5、负责办理员工入职、离职、调任、升职等手续；
6、负责管理人力资源相关文件和档案管理工作。
任职资格
1、大专及以上学历，人力资源、工商管理等管理类专业；
2、踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
3、熟练使用相关办公软件，具备基本的人力资源知识。
工作地点：上海青浦区。