职位描述
（一）贯彻公司经营理念、工作方针及各项规章制度，接受事业部的领导，推动完成事业部下达的经营绩效与任务指标，对片区的整体业绩指标和过程指标、品质指标负责；
（二）监督、管理、辅导所辖片区的计划执行情况，辅导团队长完成日常管理工作及训练；
（三）规划和建设销售队伍，培养、辅导储备团队长，通过培训、辅导等方式提升团队长及储备团队长的辅导技能和管理技能；
（四）对所辖片区活动进行规划与执行，参与公司有关培训及各项业务汇报活动，参与公司、上级领导安排的辅导、训练和授课；
（五）合规宣传和教育，控制销售风险，协同处理客户问题、投诉与业务冲突；
（六）负责片区销售坐席的增员与招聘，团队长的选拔与推荐；
（七）负责与电销中心（分中心）相关事项的沟通协调；
（八）完成公司要求的其它相关工作事项。