职位描述
岗位职责：
1、制定校区年度/月度任务目标，并带领团队达成校区总体招生和课消目标；
2、组织开展线上线下市场活动，并跟进开展电话回访、邀约与试听，達成招新目标；
3、组织并协调校区开课与教学计划实施，保证校区教学工作正常运转；
4、做好校区团队建设与人才培养，保持队伍满编；
5、做好学员服务，提升校区学员满意度。
任职资格：
1、年龄26-40周岁，大专及以上学历；
2、两年以上团队销售管理经验，执行力强，有一定的市场分析能力,教育行业优先；
3、有很强的带动性、影响力，行动力和执行力；
4、责任心强、合作意识强、敬业精神、全局意识。
薪资福利：
1、底薪 月度业绩提成 季度奖金分配 年度利润分成。
2、社保（五险一金） 带薪假期 其它福利；
3、快速的晋升通道：分校长—大校长—区域总经理—大区总监。