职位描述
1、利用各类招聘渠道发布招聘广告和信息,筛选候选人,与候选人沟通职位信息进行意向确认,邀约面试
2、面试组织实施,现场安排和协调、面试结果跟踪和反馈,offer发放和确认、利用各类招聘渠道发布招聘广告和信息,筛选候选人,与候选人沟通职位信息进行意向确认,邀约面试
2、面试组织实施,现场安排和协调、面试结果跟踪和反馈,offer发放和确认并做好新员工入职准备
3、办理新人入职相关事宜,办理入职手续,建立员工档案,协助安排新员工入职培训
4、后期开拓招聘渠道,收集网络招聘渠道、人才市场、职介机构、猎头公司等的相关信息并寻求与他们的合作,充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求,建立员工档案,协助安排新员工入职培训
薪酬待遇:
1、早上八点半到下午五点,周末双休,法定节假日正常休假
2、薪酬构成:无责底薪 绩效 奖金,试用期底薪不打折
3、国企背景,年轻化的团队
4、人性化的企业文化、优质的办公环境
欢迎你的加入~
职位福利:周末双休、定期团建、补充医疗保险、绩效奖金、午休2小时、团队气氛活泼、年轻化团队、多次晋升机会
职位亮点:年轻化团队,工作氛围轻松,可以积攒人事经