职位描述
岗位职责：
1、参与公司组织的各项售后、管理学习；
2、组建售后服务队伍，培训新人；
3、带领团队完成公司下达的任务目标；
4、根据公司下达的目标，设定团队目标及实施方案，并落地执行；
5、负责销售渠道和客户的管理。
岗位要求：
1、本科及以上学历，金融、市场营销、管理等专业优先；
2、杰出的领导和管理能力，丰富的客户服务经验；
3、具有诚信、负责人的品格，对金融行业有强烈的事业心；
4、能承担工作的挑战和压力，积极进取，注重绩效；
5、具有良好的沟通能力，较强的组织、协调能力，灵活、机智的处事能力；
6、有强烈的工作责任心和团队合作精神，能承担较大的工作压力。
工作时间：
周一——周五 08:30——17:30
周末双休，国家法定假节日休息
薪资待遇：
职级津贴 个人绩效奖励 团队绩效奖励 伯乐奖 晋升奖励 培育奖励 月度奖励 月度公司/团队奖励 年终奖等
福利待遇：
新人培训津贴 每月带薪培训 国内外旅游 团体保险 带薪年假 企业年金等