岗位职责
1.了解区域内各个分校内部及周边的情况；
2.辅助总监对各个校区的咨询、学管进行培训、考核； 3.负责对校区咨询、学管日常工作的监督检查。
任职要求
1.有3年或3年以上k12教育行业管理培训经验,有咨询主任经验者优先； 2.良好的沟通能力，办公软件熟练； 3.抗压能力强，有意向在教育行业长期发展。
薪资待遇
试用期底薪5000-7000 提成，转正底薪5000-7000 提成 五险
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