职位描述
岗位职责
1、熟悉且涉及人力资源六大模块；
2、主要负责人才招聘及团队配置；
3、协助制定人力资源规划，完善公司制度；
4、协助员工关系管理和薪酬绩效管理流程；
5、组织和推动企业文化建设；
6、公司或上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历，5年以上相关工作经验；
2、熟悉《劳动法》等人力资源相关知识；
3、有较好的沟通能力、有团队协作精神、思维敏捷、有进取心；
4、有较强的执行能力，能及时接收指示并快速进行回应执行；
5、会开车、有生物行业人事经验者优先考虑。
福利待遇：
缴纳七险一金（实缴）；享受每周双休及国家法定节假日休息；每年一次体检、旅游；本人及父母子女保险、生日贺礼；节假日福利发放；夏天有高温补贴；年终奖金、工龄工资；带薪年假；公司本部设有员工餐厅（提供免费早午餐）、茶歇室、活动室、免费班车等。