职位描述
工作内容：
根据职位需求从各种渠道筛选合适人选,调查职位相关行业、市场和客户信息，分析并确定搜索方向；
用手机进行语音或者电话形式沟通, 评估确定合适的候选人
主要平台候选人才招聘邀约跟进聊天反馈，回访入职通知等相关工作等
持续跟踪候选人到岗情况，并与潜在候选人保持良好沟通
负责招聘平台发布，筛选简历，邀约面试，登记名单，统计个人招聘人数，整理招聘信息
任职要求：
年龄18岁以上，有无经验均可，接受优秀的应届生，对职业招聘行业感兴趣及方向定位
具备良好的语言表达能力和沟通技巧
能接受外呼电话沟通，有相关（销售/招聘/客服/猎头顾问/培训行业）有经验优先，有抗压能力和耐心
有责任心，有目标规划，自律及工作问题总结能力
公司福利：
节日礼包、生日礼物、季度团建, 不定期聚餐
工作时间 9:00~17:00，不加班，其他时间自由安排