岗位职责:
1、根据公司发展战略，协助部门经理制定本部门年度、月度工作计划，实施，并提交总结报告；
2、完成公司下达的KPI指标，并分解到各课，监督完成；
3、协助经理组织部门内过程体系建立、完善、推行及其它各项制度的建立与执行；
4、组织、协调生产资源，协调课内工作，监控生产、产品质量及供货情况；
5、协助实施生产计划的检查及进度控制工作；
6、审核课内年度预算，并控制预算合理使用；
7、负有与本岗位相关的安全职责，监督、检查各课现场5S管理及消防、安全管理的执行情况；
8、其它临时性工作。
任职要求:
1、统招大学本科及以上学历，三年以上相关工作经验，原则上年龄不超过45周岁；
2、具备汽车相关行业生产管理经验优先考虑；
3、熟练掌握相关领域管理工作流程方法；
4、具备较好的团队建设能力、人际交往能力、综合分析能力；
5、实行职位禁入制度；
6、身体健康，具有良好的心理素质和抗压能力。