职位描述
岗位职责：
1、负责部门文件的整理、传送、归档等工作。
2、负责办理员工入职、离职、调动等手续。
3、负责员工社保、公积金增减员、汇缴、待遇等业务办理。
4、协助完成员工假期、考勤及工资计发等相关工作。
5、协助整理月报、年报等各类报表数据整理、统计及分析。
6、完成上级交待的其它工作等。
任职资格
1、热爱酒店行业，具有一定的服务意识。
2、具备良好的职业道德，责任心强，工作认真细致。
3、人力资源、文秘或酒店管理相关专业全日制大专以上学历。
4、熟悉使用Word、Excel、PPT等办公软件，熟练运用常用表格公式。
5、可接受长期实习生或应届毕业生。