职位描述
岗位要求：
1、大专以上学历;20-30岁；
2、具有1年及以上的招聘工作经验；
3、具备招聘方面的专业知识，熟知招聘工作流程以及招聘渠道；
4、具备良好的沟通交流能力，能适应日常网络招聘；
5、具有亲和力，工作认真、负责，善于学习。
6、能接受校招季偶尔出差，有校招经验最好。
岗位职责：
1、完成需求岗位的职务说明书；
2、对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求；
3、发布职位需求信息，做好公司形象宣传；
4、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排面试流程
5、对应聘者进行初试并给予经理初试评价意见；
6、组织相关部门经理完成复试工作，确保面试工作的及时开展及面试结果符合岗位要求
工作时间 早九晚六双休