岗位职责：
1. 负责外贸团队的管理工作，确保团队高效运作；
2. 提升团队业绩，完成公司制定的外贸销售目标；
3. 负责团队建设，成员的培训与指导，提高团队的专业能力；4.能高效，快速处理、解决外贸业务出现的相关问题;
5.负责参加展会的相关工作，确保展会效果最大化；
岗位要求：
1. 英语4级以上，具备流利的英语口语交流能力；
2. 具备2-3年以上的外贸团队管理经验者优先考虑；
3. 有上进心，能服从领导安排， 具备良好的团队协作精神和客户服务意识；
福利待遇：
1.健全的社保制度，为每一位员工缴纳六险一金。
2,公司为员工提供免费的工作餐，交通补助。
3,有法定节假日，过节福利，婚假，陪产假、公司不定期聚餐，公费旅游等等。