岗位职责：
1.负责编制整车碰撞安全性能开发三级计划，设定碰撞安全性能开发整车目标值及系统指标分解；
2.负责进行整车碰撞安全性能及子系统碰撞安全性能CAE分析，为设计部门提供解决方案或改进建议；
3.负责跟踪开发车型的碰撞安全试验工作，保证性能目标达成；
4.负责制定碰撞安全性能开发分析流程，编制和管理性能开发流程及规范；
任职要求：
1、5年以上乘用车碰撞仿真工作经验；
2、熟练使用Ansa或Hypermesh前处理，精通常用有限元求解器软件(如Ls-dyna或者Pamcrash或Radioss)、优化软件(Optistruct)；
3、熟悉整车开发流程和被动安全性能虚拟开发流程，熟悉国标/欧标/美标/NCAP的正碰/偏置碰/侧碰/柱碰等结构耐撞性分析及优化；
4、至少完成过3款以上整车的碰撞仿真分析工作，能够独立完成碰撞各工况的仿真工作，具备耐撞性能的建模、调试和仿真解析能力，能独立解决分析中的疑难问题，具备模型检查和调试能力，可独立完成分析优化并输出报告
5、有一定沟通能力，有一定的市场意识，表达能力强，且有较强的工作抗压能力