工作时间：9：45-17：30（大小周）
岗位职责：
1、可快速了解业务，进行人才需求分析，制定招聘计划并实施；
2、负责候选人的甄选、面试、评估、录用及后续跟进工作；
3、根据公司人才发展规划，负责校园招聘方案制定与落地实施；
4、建立、完善并评估各招聘渠道，高效获取人才资源。
任职要求：
1、大专以上学历，人力资源、心理学等相关专业毕业；
2、熟悉招聘流程，具1年以上独立招聘工作经验，有校招经验者优先；
3、熟悉国家劳动合同法；
4、性格乐观、开朗，抗压、能吃苦。
职位福利：弹性工作
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