汇报对象：集团董事长
岗位职责：
1.依据项目年度目标，制定招商计划，分解并督促团队落实执行。
2.全面主持招商工作，负责招商整体工作的规划和部署，履行工作职责，确保完成招商任务。
3.开展商户的引进、洽谈、签约工作，并对每周、每月招商完成情况进行统计、分析、上报。
4.负责及时跟进租户进场、装修事宜，协助租户解决与相关部门沟通联络事宜。
5.整合品牌资源，建立品牌商户档案和信息数据库，推进商业战略合作伙伴的建立。
6.负责与商家、政府、协会等保持良好沟通，对品牌商户作好跟踪服务工作。
7.策划、组织、实施各类招商推广活动，及时上报并动态解决招商过程中的问题。
8.组织市场调研，预测市场发展趋势，并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略。
9.定期组织召开招商分析会、部门例会等会议。
10.协助集团领导持续优化调整招商管理政策与流程管理。
任职资格：
1.大专及以上学历，营销或管理类相关专业优先；
2.有5年以上商业广场、街区、招商经理岗位经验者优先，具备餐饮、娱乐资源优先；
3.熟悉招商流程，在行业内有良好的个人口碑，熟练使用办公软件，拥有较强的数据分析能力。
4.较强的沟通和谈判能力、执行能力、组织协调能力、理解判断能力、开拓创新能力、社交活动能力。