职位描述
职责描述:
1、基础要求:年龄45周岁以下,男女不限;
2、教育与专业:专科以上学历,市场营销等相关专业;
3、工作经验要求:5年以上营销相关工作经验,3—5年以上管理工作经验;
4、较强执行力:有强烈的企图心,不达目标誓不罢休;
5、价值取向:愿意帮助他人,愿意付出和奉献;责任心强,积极参与各种有意义的活动;
6、领导能力:工作中能够不断鞭策大家,确保他人理解并接受领导的目标和政策,保证任务顺利完成;
7、特殊资格:有同行业及相关行业营销从业经历者优先录用。
岗位职责:
1、负责组织建立与完善营销网络及渠道,领导实现公司营销目标、供应目标、质量目标,建立公司品牌形象;
2、协助总经理,参与公司经营管理与决策;
3、领导营销中心制定年度工作计划,完成年度任务目标;
4、领导公司产品的市场推广工作,建立公司市场信息系统,制定产品营销组合;
5、领导销售业务工作,完成销售任务;
6、组织领导业务合同履行和售后服务工作;
7、领导建立公司产品的供应体系;
8、领导公司成套业务开展,完成成套业务目标
9、参与和促进新产品立项、可行性分析及开发;
10、参与公司质量管理体系的建立,保证公司产品和服务的质量要求;
11、内部组织的建设和管理;
12、完成总经理交办的其他工作任务。