薪酬结构：综合薪资收入包含津贴、绩效奖金、佣金等。
岗位职责：
（一）业务达成：提高个人专业能力，以客户需求为导向，为客户提供完善的保险保障服务，实现销售目标，达成职级考核要求；
（二）项目运营：按照项目要求达成相关获客、黏客、转化指标，遵守项目中的具体纪律要求；
（三）行为规范：热爱寿险工作，诚实守信，遵纪守法，积极正向，服从工作安排和日常管理，规范销售和服务行为，确保销售品质，维护客户和公司的利益；
（四）完成公司和团队主管安排的其他事务。
任职要求：
1.年龄在21-45周岁之间；
2.大专及以上学历；
3.年收入≥6万元；
4.具备学习能力和团队合作精神；
5.有销售工作经历或小团队管理经验者优先录用。